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Con proyecto de ley Ejecutivo propone ordenar la carrera civil y promocionar al servidor público

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El principal objetivo de la nueva versión del proyecto de Ley “De la Función Pública y la Carrera del Servicio Civil”, presentado por el Poder Ejecutivo el pasado martes al Congreso Nacional, es ordenar la Carrera Civil, establecer reglas claras para las promociones y ascensos y elevar la eficiencia del servidor público.

Esto, además de complementar otras leyes y subsanar las debilidades de la Ley 1626 “De la Función Pública”.

La viceministra de Capital Humano y Gestión Organizacional del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), Andrea Picaso, resaltó que por primera vez una Ley de Servicio Civil, en su Título II, presenta la Carrera del Servicio Civil, estableciendo una promoción horizontal y un ascenso a nivel vertical.

Ese mismo sentido, la viceministra Picaso explicó que en el proyecto de ley plantea una progresión en la Carrera del Servicio Civil, con una promoción horizontal, que tiene que ver no solo con el paso de los años (la antigüedad), sino también con la evaluación de desempeño, que será determinante para medir el servidor público y mejorar la calidad de los servicios brindados a la población.

En la iniciativa también se establecen los requisitos para los ascensos, donde se medirá la trayectoria profesional del funcionario público. Con esto se busca la eficiencia y también ordenar las injustas diferencias salariales que existen actualmente en la función pública.

“Es bastante interesante lo que define el Título II respecto a la trayectoria profesional, porque define el grado, que es la promoción horizontal que los funcionarios públicos iremos atravesando; y también ascensos a nivel vertical, que tiene que ver con niveles y grupos ocupacionales. Allí hay todo un trabajo realizado sobre lo que es la trayectoria del servidor público”, destacó la viceministra en una entrevista con Radio Monumental.

La viceministra también hizo hincapié en el alcance y quiénes serán los encargados de la aplicación de la ley. Expresó que el proyecto de ley tiene un alcance general, pero, en su artículo 117, reconoce la competencia regulatoria para cada una de las autoridades de aplicación, es decir, la autonomía de los Poderes del Estado y ciertas instituciones independientes.

Cabe destacar que las modificaciones planteadas al proyecto de Ley “De la Función Pública y la Carrera del Servicio Civil” presentado por el Poder Ejecutivo propone ajustes al proyecto presentado por el anterior gobierno al Congreso el 21 de octubre de 2022.

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Nacionales

Construcción del Puente de la Bioceánica se aproxima al 60% de avance

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La construcción del Puente de la Bioceánica, financiado por la margen derecha de Itaipu, se acerca a un 60 por ciento de avance en ambas márgenes del río Paraguay, entre las ciudades de Carmelo Peralta y Puerto Murtinho (Brasil), informaron los técnicos esta semana desde la zona de obras.

A la fecha, el tablero principal del viaducto de acceso, tanto en el lado paraguayo como en el brasileño, ya fue finalizado.

Igualmente, se avanza en la ejecución de dovelas de arranque del pilono 13, correspondiente a la margen paraguaya, con la colocación de encofrados de armaduras, vainas y cordones de postensado.

El hormigonado en este tramo se llevará a cabo en los próximos días. Actualmente, la última etapa de elevación de este pilono se intensifica con el fin de alcanzar su cota final, informó la Binacional.

Por otro lado, en la margen brasileña, el pilono 14 está en proceso de construcción. Se ha ejecutado la segunda viga riostra, lo que permitirá iniciar la fase final de elevación hasta su cota definitiva.

Una vez que lleguen de São Paulo (Brasil) los carros de avance, se procederá a la instalación de las dovelas, mediante voladizos sucesivos, en el tramo central y lateral de ambos pilonos.

Este puente forma parte del Corredor Bioceánico, una obra estratégica que facilitará la conexión entre Paraguay y Brasil, impulsando el comercio y el desarrollo de la región. Es financiado por Itaipu Binacional y está bajo la supervisión del Ministerio de Obras Públicas y Comunicaciones (MOPC).

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Arrancó la Expo Empleo de Alto Paraná con más de 1.400 vacancias laborales

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Más de 1.400 vacancias para diversos perfiles laborales ofrecen en la Gran Expo Empleo Alto Paraná, impulsada por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (Mtess) y la Gobernación de Alto Paraná para este viernes, en Ciudad del Este.

Las entrevistas con los postulantes se desarrollan de 8:00 a 13:00 horas, en el Polideportivo de la Gobernación de Alto Paraná. La actividad cuenta con el apoyo de la Cámara de Empresarios del décimo departamento.

La gama de puestos ofertados supera los 80 perfiles profesionales. Hay oportunidades laborales  para  desarrollador de software, analista de costo, encargado financiero, docente, inspector de calidad, tesorero, técnico en farmacia y jefe de planta industrial.

Así como vendedor, diseñador gráfico, cajero, jefe de depósito, costurero, supervisor y guardia de seguridad, patrullero, chofer, repositor, ayudante de producción, auxiliar de logística, carritero, limpiador, operario de cámara, promotor, supervisor de ventas, auxiliar de montacargas, líder y auxiliar de facturación, encargado de panadería, de carnicería y de prevención,  mozo, encargado y auxiliar administrativo, y más.

Las más de 40 empresas oferentes operan diversos rubros, tales como industria gráfica, autopartes, farmacéutica, avícola, plástica, agroindustria, de logística, importación, ventas, confección, supermercado, farmacia, tienda mayorista, educación, maquiladora de servicios, entre otros.

Los puestos están distribuidos en las localidades de Ciudad del Este, Hernandarias, Minga Guazú, Presidente Franco y Santa Rita.

Las vacancias, con sus descripciones, salarios y requisitos, están disponibles en el portal EmpleaPy, disponible en www.emplea.mtess.gov.py.

Los interesados pueden ingresar con su número de cédula y fecha de nacimiento, completar su CV de forma digital y postularse a las oportunidades laborales de su interés y perfil profesional.  Las entrevistas laborales realizan una vez que los interesados se postulan a los puestos laborales disponibles de su interés.

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Ministerio de Justicia recibió donación de escopetas para garantizar seguridad penitenciaria

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La Dirección General de Establecimientos Penitenciarios del Ministerio de Justicia recibió 30 escopetas calibre 12 con sus respectivas municiones, que fueron  donadas por la Dirección de Material Bélico (Dimabel), para apoyar la seguridad interior del sistema penitenciario.

El acto de entrega y recepción de la donación se realizó en sede de la Dimabel, en Piribebuy, con presencia del director de la Dirección de Material Bélico, Melanio Salomón Servín Aquino; David Rivarola, jefe del Parque de Guerra y Rubén Peña, director general de Establecimientos Penitenciarios.

El general Servín manifestó en la ocasión que  en corto tiempo entregarán más donaciones al Ministerio de Justicia, para garantizar el control y la disciplina en el sistema penitenciario.

Por su lado, el coronel Peña, en nombre del ministro de Justicia, Rodrigo Nicora, agradeció la donación de armamentos y municiones, así como el apoyo para el curso de mecánicos armeros para agentes penitenciarios que se desarrolla actualmente en la Dimabel.

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